Работник взял больничный в день увольнения: как отразить это в отчетности за апрель 2023 года?
Доброго дня, уважаемые коллеги.
Ситуация - сотрудник написал заявление на увольнение по собственному желанию 31 марта 2023г., без отработки, в этот день не работал, написал заявление на административный. Был издан приказ об увольнении от 31.03.2023г., и выплачен расчет при увольнении.
В конце рабочего дня сотрудник сообщил, что открыл в этот день, 31.03.2023 больничный лист. Прочитала информацию, что такая ситуация допустима, при условии, что увольнение по собственному желанию и работодатель не против уволить без отработки
03.04.2023г. сдала форму ЕФС-1 по уволившемуся сотруднику.
05.04 через СБИС отобразился больничный лист, открытый 31.03.2023 по 06.04.2023г. Теперь больничный этот продлили еще на неделю, до 13.04.2023г.
Теперь получается, что при начислении заработной платы за апрель 2023г. я должна буду начислить этому сотруднику 3 дня больничного листа за счет работодателя.
Не могу понять, должен ли этот уволенный 31.03.2023г. сотрудник попасть в отчет Персонифицированный сведения о физ.лицах за апрель 2023г. , и в другую отчетность по взносам и НДФЛ, за апрель и 2 квартал 2023г.?
Нигде не нашла информации по этому поводу.
Организация - ООО на традиционной системе налогообложения.
Ситуация - сотрудник написал заявление на увольнение по собственному желанию 31 марта 2023г., без отработки, в этот день не работал, написал заявление на административный. Был издан приказ об увольнении от 31.03.2023г., и выплачен расчет при увольнении.
В конце рабочего дня сотрудник сообщил, что открыл в этот день, 31.03.2023 больничный лист. Прочитала информацию, что такая ситуация допустима, при условии, что увольнение по собственному желанию и работодатель не против уволить без отработки
03.04.2023г. сдала форму ЕФС-1 по уволившемуся сотруднику.
05.04 через СБИС отобразился больничный лист, открытый 31.03.2023 по 06.04.2023г. Теперь больничный этот продлили еще на неделю, до 13.04.2023г.
Теперь получается, что при начислении заработной платы за апрель 2023г. я должна буду начислить этому сотруднику 3 дня больничного листа за счет работодателя.
Не могу понять, должен ли этот уволенный 31.03.2023г. сотрудник попасть в отчет Персонифицированный сведения о физ.лицах за апрель 2023г. , и в другую отчетность по взносам и НДФЛ, за апрель и 2 квартал 2023г.?
Нигде не нашла информации по этому поводу.
Организация - ООО на традиционной системе налогообложения.
Comments
-
Добрый день!
Выплаты начисленные после увольнения должны быть отражены в отчетности.Цитата: ...раздел 3 расчета заполняется плательщиком на всех застрахованных лиц, в пользу которых в отчетном периоде начислены выплаты и иные вознаграждения, в том числе и на уволенных в предыдущем отчетном периоде.При этом указывается признак застрахованного лица, в том числе и по уволенным лицам, "1" - является застрахованным лицом и соответствующий код категории застрахованного лица, например, "НР".В соответствии с пунктом 22.1 порядка раздел 3 расчета заполняется плательщиками на всех застрахованных лиц за последние три месяца расчетного (отчетного) периода, в том числе в пользу которых в отчетном периоде начислены выплаты и иные вознаграждения.Согласно пункту 22.2 порядка, если в персонифицированных сведениях о застрахованных лицах отсутствуют данные о сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу физического лица за последние три месяца отчетного (расчетного) периода, подраздел 3.2 раздела 3 расчета не заполняется.Следовательно, в отношении застрахованных лиц, которым за последние три месяца отчетного (расчетного) периода не начислялись выплаты и иные вознаграждения, плательщиком заполняется раздел 3 расчета, за исключением подраздела 3.2.При этом, как следует из пункта 7.2 порядка, количество сведений о застрахованных лицах за отчетный (расчетный) период раздела 3 расчета учитывается в соответствующих графах строки 010 подраздела 1.1 приложения 1 к разделу 1 расчета.Письмо давнее, но позиция ФНС по этому вопросу не менялась.
Отразите начисленное пособие в расчете по страховым взносам за полугодие: в общей сумме выплат в пользу физлиц и в строке необлагаемых выплат. Самого уволенного сотрудника отразите в строке 010 подраздела 1 к разделу 1. Также отразите данные о работнике и сумме в стр.140 в разделе 3. Взносов не будет начислено.
Полученный доход в виде пособия и удержанный НДФЛ тоже надо показать в 6-НДФЛ за полугодие. -
KEGa, огромное спасибо! Очень помогли разобраться.
